KESADARAN KESELAMATAN KERJA: PERSPEKTIF LITERASI EKONOMI DAN HUMAN CAPITAL

Abstract

Tulisan ini menganalisis urgensi pengintegrasian literasi ekonomi dan pengembangan human capital dalam memperkuat kesadaran keselamatan kerja sebagai fondasi produktivitas berkelanjutan. Kajian ini menggunakan pendekatan konseptual melalui telaah literatur untuk menjelaskan hubungan antara pengetahuan ekonomi, kompetensi tenaga kerja, perilaku keselamatan, dan kinerja organisasi. Literasi ekonomi dipahami sebagai kemampuan pekerja menilai konsekuensi biaya dan manfaat dari keputusan keselamatan, termasuk membedakan penghematan jangka pendek dari efisiensi berkelanjutan. Pemahaman tersebut mendorong pekerja melihat alat pelindung diri, pelaporan bahaya, pelatihan, dan penghentian pekerjaan berisiko sebagai investasi, bukan beban biaya. Sebaliknya, perilaku tidak aman dapat menimbulkan kecelakaan, kehilangan waktu kerja, biaya pengobatan, kerusakan aset, penurunan mutu, gangguan produksi, serta berkurangnya pendapatan pekerja dan organisasi. Pengembangan human capital diperlukan untuk mengubah pengetahuan menjadi tindakan melalui kompetensi teknis, komunikasi, pemecahan masalah, kerja sama tim, motivasi, dan kemampuan menggunakan data keselamatan. Hasil kajian menunjukkan bahwa integrasi literasi ekonomi dengan pelatihan berbasis risiko, iklim keselamatan, kepemimpinan responsif, dan dukungan organisasi dapat memperkuat pengambilan keputusan aman serta meningkatkan produktivitas tanpa mengorbankan kesehatan pekerja. Implikasi kebijakan mencakup penyusunan kurikulum terpadu, penganggaran pencegahan berbasis risiko, pengukuran indikator keselamatan dan produktivitas, serta evaluasi perilaku secara berkelanjutan. Kajian ini menegaskan bahwa keselamatan kerja bukan sekadar kewajiban regulatif, melainkan investasi dalam human capital yang mendukung keberlanjutan organisasi.